L'ALTERNANCE regroupe les contrats d'apprentissage et contrats de professionnalisation. Ils sont des outils permettant à la fois de se former et de travailler. Ils facilitent une intégration réussie dans le monde du travail.

• Le contrat d'apprentissage est un contrat de travail conclu entre un employeur et un salarié. Son objectif : permettre à un jeune de suivre une formation générale, théorique et pratique, en vue d'acquérir un diplôme d'Etat (CAP, BAC, BTS, Licence, Master, etc.) ou un titre à finalité professionnelle inscrit au répertoire national des certifications professionnelles (RNCP).
• Le contrat de professionnalisation est un contrat d'alternance permettant d'acquérir une qualification et de favoriser l'insertion ou la réinsertion professionnelle.

LES STAGES permettent de découvrir un métier, de confirmer une orientation professionnelle, de valider une formation. Pour les entreprises, c'est l'occasion de promouvoir leurs établissements, leurs métiers et de trouver de futurs talents.

LES SITES INTERNET UTILES En recherche d'alternance :  www.apprentissage.bourgognefranchecomte.fr  www.1jeune1solution.gouv.fr  www.stages.bourgognefranchecomte.fr  www.labonnealternance.apprentissage.beta.gouv.fr  www.alternance-professionnelle.fr