Offres d'emploi

Présent dans l’ensemble du département du Jura, l’association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d’employeurs départemental et le service de remplacement à destination principale du secteur agricole et viticole. Plusieurs salarié(e)s de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d’autres entreprises ou collectivités (fruitières à comté ou viticoles, communes, artisans, …).

Une structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses collaborateurs/trices.

Nous sommes soucieux du bien-être de nos salarié(e)s et cherchons des solutions individualisées pour chacun(e) d’entre eux/elles. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront au cœur de notre collaboration.

Rejoindre Soelis emploi partagé, c’est :

- Continuer à vous former et monter en compétences tout au long de votre parcours professionnel ;

- Un CSE constitué de salariés qui sont là pour vous représenter ;

- Partager des moments conviviaux avec d’autres salariés ;

- Bénéficier du soutien régulier de votre futur(e) responsable planning.

Nous recherchons sur le secteur de Mont-sous-Vaudrey, un(e) salarié(e) agricole polyvalent(e) pour du complément de main d'œuvre.  

Voici les caractéristiques de l’exploitation dans laquelle vous prendrez plaisir à travailler :

-          - EARL composée de 2 associés ;

-         -  120 ha dont 50 ha de cultures (blé, soja, maïs) ;

-         -  65 vaches laitières ;

-          - 65 autres bêtes (génisses, veaux…) ;

-          - 31 000 poulets ;

-          - Salle de traite : 2x6 EPI. Elle sera refaite en 2026 : la traite se fera par l’arrière et le décrochage automatique sera intégré dans les pratiques ;

-          - 4 Distributeurs Automatiques à Concentrés (DAC) ;

-         -  Le matériel est entretenu ;

-          - AOP morbier, 450 000 litres produits par an.

Futur(e) salarié(e) agricole, vos missions principales seront :

-         - Les travaux des champs (épandage, préparation des sols, semis) ;

-         - La conduite d’engins et de matériels agricoles. 

 Vos missions secondaires (uniquement le dimanche) seront :

-          - La traite ;

-          - Les soins aux animaux.

Le profil :

-         - Honnête ;

-         -  Autonome ;

-          - Courageux ;

-         - Sympathique ;

-          - Une première expérience en agriculture est recommandée.

Nous vous proposons un CDI temps plein annualisé de 35 heures par semaine.

Vous travaillerez du lundi au vendredi et un dimanche par mois.

Vos horaires de travail seront :

-          - Du lundi au vendredi : 8h à 12h et 14h à 17h ;

-          - Le dimanche : 5h30 à 10h30 ou 11h et 16h30 à 19h30 ou 20h.

Possibilité de vous former à la surveillance des poulets. Cette mission serait exceptionnelle.

Salaire à partir de 11,88 € brut/heure, la rémunération est définie en fonction des compétences et de l’expérience.

Prise de poste à compter du 1^er mars 2026.

Les avantages de l’exploitation sur laquelle vous travaillerez :

-         -  Versement d’une prime annuelle ;

-          -  Possibilité de se restaurer sur l’exploitation dans une salle chauffée, équipée d’un frigo et d’un micro-onde ;

-          - Présence de WC à proximité de l’exploitation.

Les avantages proposés par Soelis emploi partagé :

-         -  Les dimanches et jours fériés sont majorés à 50 % (contre 25 % prévu par la convention collective) ;

-          - Indemnisation des kilomètres à partir du 20ème ;

-          - Application du maintien de salaire en cas d’arrêt ;

-          - Chèques cadeaux du CSE ;

-        -  Les équipements vous seront fournis ;

-          - Congé menstruel ;

-          - Tutorat et salarié référent ;

-          - Formations ;

-          - Accompagnement de votre installation dans le Jura et de celle de votre conjoint(e) (crèche, école, recherche d’emploi pour votre conjoint(e), mise en relation avec votre commune, ...) ;

-          - Une plateforme web appelée mirabelle qui vient faciliter toute la gestion administrative de votre emploi,

-          - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ...

-         -  Mutuelle et prévoyance d’entreprise.